Referent (m/w/d) Personalmanagement in Sindelfingen

08.03.2023

Vollzeit

Schnellecke gehört zu den weltweit führenden Automotive Logistikdienstleistern. Über 17.000 Mitarbeitende erzielen an über 70 Standorten in 12 Ländern über eine Milliarde Euro Jahresumsatz. Smart Solutions. Creating Value. Worldwide. Das ist unsere Mission.

Warehousing, JIT/JIS, Sequenzierung, Modulmontage, Verpackungslogistik, Transport: Wir bieten alle Dienstleistungen für effiziente Liefer- und Wertschöpfungsketten und sind für unsere Kunden der zuverlässige Partner für komplexe Logistik-, Produktions- und Transportaufgaben. Wir entwickeln für unsere Kunden maßgeschneiderte Konzepte, die deren Effizienz steigern und Prozesssicherheit gewährleisten. Ständige Innovation und Digitalisierung sind dabei Triebfedern unseres Handelns.

Das machen Sie

Die Personalabteilung ist Schnittstelle zu vielen anderen Bereichen. Für unseren Standort Sindelfingen suchen wir, zur Verstärkung unseres Teams, einen Referent (m/w/d) Personalmanagement. Hier pflegen Sie einen engen Kontakt zu Führungskräften, Arbeitnehmervertretern, externen Partnern und stellen so die Einhaltung aller arbeits-, sozialversicherungs- und tarifrechtlicher Bestimmungen sicher:

Beratung der Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen Belangen
Professionelle, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Personalbeschaffung und Bewerbermanagement
Personaladministration wie Aktenführung, Erstellung von Verträgen und Zeugnissen, Korrespondenz
Anlage und Pflege von Stammdaten im HR-System
Begleiten und Überprüfen des reibungslosen Ein- und Austrittsprozesses
Eigenverantwortliche Umsetzung, Betreuung und Kontrolle der Personalentwicklungsprozesse und -Instrumente

Das bringen Sie mit

Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder kfm. Ausbildung mit Zusatzqualifikation, die die/den Stelleninhaberin/Stelleninhaber für ihre/seine Aufgabe befähigt
Erste Berufserfahrung durch z.B. Praktika im Bereich Personalbetreuung wünschenswert
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Umfassendes Know-how personalwirtschaftlicher Zusammenhänge und Prozesse
Sichere Kenntnisse der aktuellen Bestimmungen des Arbeitsrechts inkl. Betriebsverfassungsgesetz
Empathische, kommunikationsstarke Persönlichkeit mit der Fähigkeit, die Perspektive zu wechseln
Erste Kenntnisse im HR-System P&I LOGA wünschenswert

Das bieten wir

Bei Schnellecke arbeiten Sie für einen innovationsstarken, global aufgestellten Konzern. Hier finden Sie anspruchsvolle Aufgaben, an denen Sie wachsen können in einem modernen, dynamischen Umfeld. Zugleich ist Schnellecke ein traditionsreiches Familienunternehmen, das Wert auf Langfristigkeit und Verantwortung legt. Den Menschen, die bei uns arbeiten, bieten wir eine Vielzahl individueller Vorteile:

Eine unbefristete Festanstellung
Eine 39-Stundenwoche
Ein flexibles und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit täglich neuen inspirierenden Herausforderungen
Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation gemäß unserem Schnellecke Spirit Wertesystem
Eine intensive Einarbeitung durch eine*n Expert*in
Vielfältige Karrieremöglichkeiten bei einem internationalen Unternehmen
Diverse Mitarbeiterbenefits wie z. B. Zuschüsse zum Fitnessstudio, flexible Arbeitszeiten in Form von Vertrauensarbeitszeit, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten weitere standortspezifische Vorteile

Erfahre mehr zu unseren Mitarbeiter Benefits: Mitarbeiter Benefits - Karriere - Schnellecke