Sie wollen in einem internationalen Unternehmen arbeiten?

Sie suchen einen Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten?

Sie möchten gern Verantwortung übernehmen?

Dann sind Sie bei uns genau richtig als

(Senior) Referent (m/w/d) Personal- und Organisationsentwicklung in Leipzig

07.01.2022

Schnellecke gehört zu den weltweit führenden Automotive Logistikdienstleistern. Über 17.000 Mitarbeitende erzielen an über 70 Standorten in 13 Ländern über eine Milliarde Euro Jahresumsatz. Smart Solutions. Creating Value. Worldwide. Das ist unsere Mission. 

 

Warehousing, JIT/JIS, Sequenzierung, Modulmontage, Verpackungslogistik, Transport: Wir bieten alle Dienstleistungen für effiziente Liefer- und Wertschöpfungsketten und sind für unsere Kunden der zuverlässige Partner für komplexe Logistik-, Produktions- und Transportaufgaben. Wir entwickeln für unsere Kunden maßgeschneiderte Konzepte, die deren Effizienz steigern und Prozesssicherheit gewährleisten. Ständige Innovation und Digitalisierung sind dabei Triebfedern unseres Handelns.

Das machen Sie

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zu sofort einen (Senior) Referent (m/w/d) Personal- und Organisationsentwicklung an unserem Standort Leipzig. Die Beschäftigung erfolgt in Form einer befristeten Elternzeitvertretung bis zum 31.12.2023.

In Ihrer Funktion stellen Sie, unter Berücksichtigung der Bedürfnisse unserer Gesellschaften und Mitarbeiter, eine anforderungs- und bedarfsgerechte Personal- und Organisationsentwicklung sicher.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Eigenverantwortliche Umsetzung, Betreuung und Kontrolle der Personalentwicklungsprozesse und -Instrumente
  • Organisation, Durchführung und Auswertung von Development Center/Assessment Center für Mitarbeiter und Führungskräfte
  • Unterstützung bei der Umsetzung und Begleitung von Trainerkonzepten in den operativen Bereichen
  • Koordinierung und Organisation von allgemeinen und individuellen Schulungen
  • Selbstständige Vorbereitung und Präsentation sämtlicher Personalentwicklungsthemen im Rahmen von Zertifizierungen/Audits
  • Mitarbeit an der Optimierung der Personalentwicklungsprozesse im Rahmen eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP)
  • Unterstützung bei der Implementierung neuer Personalentwicklungsinstrumente
  • Beratung und Begleitung bei dem Aufbau neuer Standorte/Projekte

Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Personalbetreuung:

  • Betreuung und Beratung der Fach- und Führungskräfte in allen personalentwicklungsrelevanten Fragestellungen
  • Vorbereitung und Durchführung/Moderation von Bewerbungsgesprächen inkl. Beratung bei der Auswahl geeigneter Mitarbeiter
  • Abfrage und Beratung von Personalentwicklungsbedarfen sowie die operative Koordination der entsprechenden Schulungen
  • Professionelle Anwendung einschlägiger Personalsysteme
  • Professionelle vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

 

Das bringen Sie mit

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder kfm. Ausbildung mit Zusatzqualifikation, die die/den Stelleninhaberin/Stelleninhaber für ihre/seine Aufgabe befähigt
  • Fundierte Berufserfahrung im Bereich Personal- Organisationsentwicklung
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kenntnisse von einschlägigen Personalmanagementsystemen
  • Sie runden Ihr Profil mit einem hohen Maß an Teamfähigkeit, wirtschaftlichem Denken und Handeln sowie einer selbstständigen, strukturierten und verantwortungsvollen Arbeitsweise ab

 

Das bieten wir

  • Leistungsgerechte Bezahlung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Weiterbildung
  • Entwicklungsmöglichkeiten
  • Internationalität
Betriebliches Gesundheits-management inkl. Firmenfitness
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Flexible Arbeitszeit-modelle
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Mobiles Arbeiten
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Individuelle Fort- und Weiterbildung
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Mitarbeiter-parkplatz
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Mitarbeiter-rabattportal
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Kontakt

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Schnellecke Logistics Sachsen GmbH - Business Unit Leipzig
Am Exer 13
04158 Leipzig

Nico Bohlmann
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